逾两千家A股公司董监高离职 多家公司高层集体“出走”

新华财经北京7月24日电 正值半年报披露季，上市公司董监高离职的公告频频发布，甚至还出现了高管人员集体离职或“扎堆”离职的现象。从上市公司高管离职的时间点来看，不少公司均是在业绩披露或者公司出现较大变故之后出现董监高离职情况。

分析人士认为，上市公司董监高对于公司的业绩基本面、公司的经营和未来发展都有重大影响，投资者对此类信息需要提高警惕。

董监高离职人数超万名

7月正值半年报披露季，不少公司却传来董监高辞职的消息。

7月22日，披露了关于部分董事及高级管理人员辞职的公告。公告显示，7月21日，公司董事会收到多份书面辞职报告，辞职原因均为“个人原因”。其中，杨海飞申请辞去公司第八届董事会董事、董事长、董事会提名委员会委员、战略委员会委员职务，王萱申请辞去公司副总经理、财务总监职务，两人辞职后将不再担任公司任何职务；欧新功申请辞去公司第八届董事会董事、董事会战略委员会委员职务，辞职后仍将担任公司总经理职务；刘黎明申请辞去公司第八届董事会董事职务，辞职后仍将担任公司副总经理、董事会秘书职务。

不只是，7月22日当天，还有、、等20多家公司，均不约而同地披露了公司董监高人员离职的相关公告。而在7月21日，还有、宁波远洋、中基健康等10多家公司发布了公司董监高人员离职的消息。

数据显示，截至记者发稿，今年以来，已有超过2000家公司出现董监高人员离职。具体来看，今年董监高人员离职人数合计达10274名，其中董事为4380名，监事2003名，高管3891名。

多家公司高层人员“扎堆”离职

从上市公司离职人数来看，有186家公司今年董监高等高层人员离职人数超过10人（含）。其中，ST易购今年以来离职的董监高等高层人员达20名，位居首位，其次是、和，今年离职高层数量均为19名。

记者注意到，今年以来，多家上市公司出现了高层人员离职“扎堆”的情况，有公司是同日出现多名高管集体离职，例如上文提到的，还有公司是短时间内多名高管相继离职。

近日陷入“内斗”风波的就是典型案例。6月以来，有多名公司高管提出辞职。其中，6月7日，公司披露称，张卫华、朱洪滨辞去公司副总经理职务，后续将不在公司担任任何职务；7月19日，公司公告称，公司总经理李翠旭提出辞职；7月20日，公司董事会秘书及副总经理邹卫东辞职；7月22日，公司公告称，经公司董事会表决，免去李建公司副总经理职务。

还有科源制药，该公司于今年4月4日登陆创业板，但公司上市不到一个月就有三名公司高管离职。其中，4月10日，科源制药披露称，公司副总经理冯利辞职，辞职后将不再担任公司任何职务；随后的4月26日，公司公告称，董事王晓良因个人原因提出离职；5月16日，公司公告称，公司总经理孙雪莲辞职，辞职后将不再担任公司任何职务。

还有公司因此收到交易所关注函。3月16日，披露称，近期，公司第五届董事会7名董事中的6名董事先后辞职，第五届监事会中3名监事均辞职，合计达9名。3月20日，深交所下发关注函，要求补充说明上述董事、监事集中辞职的原因及合理性，是否存在应披露未披露的事项。

专家提醒投资者提高警惕

从离职原因来看，据记者梳理上市公司公告发现，多家公司普遍表示，高管离职的原因是“个人原因”。此外，还有“工作调整原因”“工作安排原因”“个人工作原因”或“身体原因”等。但从上市公司高管离职的时间点来看，记者发现，不少公司均是在业绩披露或者公司出现较大变故之后相关高管离职。

例如，上文提到的，7月15日，公司发布半年度业绩预告，预计公司今年上半年归属于上市公司股东的净利润为-13.92亿元至-14.92亿元，同比下降544.73%至576.68%。公司披露称，于6月19日收到关于中山火炬工业联合有限公司土地合同纠纷案件的一审判决书，未决诉讼拟计提预计负债共计19.39亿元，预计将减少公司本期归属于上市公司股东的净利润17.47亿元。随后的一周内，公司陆续有三名高管辞职或被免职。

分析，从财务数据看，董监高“大换血”主要有三方面原因，即上市公司现金流不佳、财务杠杆的上升、业绩回落的压力等。对于公司股价影响，一是“背锅”现象，在上市公司面临业绩回落，经营活动面临重大风险时，更换管理人员，成为公司寻找“替罪羊”的方式。这种情境下，即使更换人员也不一定会带来公司绩效的好转，股价可能也不会出现大幅回升，甚至可能面临进一步探底。二是正面激励现象。但总体来说对股价提振作用有限，更多时候是二者关系呈现负相关的态势。

业内专家提醒称，对于上市公司高层人员离职，需要认真分析，慎重对待。

专家表示，对于上市公司高管的离职，投资者需要特别关注，当成一个风险点去深入分析和评估。上市公司的董监高人员对于公司的业绩基本面、公司的经营和未来发展都有重大影响，需要及时对投资者进行披露，尤其是一些重要岗位的高管，可能会对公司基本面及股价走向产生一定影响。对于投资者而言，需要认真分析公司的基本面，尤其要关注上市公司高管集中离职的现象，投资时需要特别谨慎。

编辑：林郑宏

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